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關(guān)于開展“雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力崗位人才 培訓(xùn)及考試”的通知
來(lái)源:綠色節(jié)能網(wǎng)
2022-07-07 02:35

2021年02月02日《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快建立健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展經(jīng)濟(jì)體系的指導(dǎo)意見》深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,全面貫徹生態(tài)文明思想,認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念,全方位全過(guò)程推行綠色規(guī)劃、綠色設(shè)計(jì)、綠色投資、綠色建設(shè)、綠色生產(chǎn)、綠色生活、綠色消費(fèi),使發(fā)展建立在高效利用資源、嚴(yán)格保護(hù)生態(tài)環(huán)境、有效控制溫室氣體排放的基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平保護(hù),建立健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)體系,確保實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰、碳中和目標(biāo),推動(dòng)我國(guó)綠色發(fā)展邁上新臺(tái)階。2021年5月17日,關(guān)于發(fā)布《碳排放權(quán)登記管理規(guī)則(試行)》《碳排放權(quán)交易管理規(guī)則(試行)》和《碳排放權(quán)結(jié)算管理規(guī)則(試行)》的公告,公告指出:一、全國(guó)碳排放權(quán)注冊(cè)登記機(jī)構(gòu)成立前,由湖北碳排放權(quán)交易中心有限公司承擔(dān)全國(guó)碳排放權(quán)注冊(cè)登記系統(tǒng)賬戶開立和運(yùn)行維護(hù)等具體工作。二、《碳排放權(quán)登記管理規(guī)則(試行)》《碳排放權(quán)交易管理規(guī)則(試行)》和《碳排放權(quán)結(jié)算管理規(guī)則(試行)》自本公告發(fā)布之日起施行。

2021年2月8日,工業(yè)和信息化部節(jié)能與綜合利用司組織召開重點(diǎn)行業(yè)碳達(dá)峰、碳中和視頻研討會(huì),研究“十四五”工業(yè)應(yīng)對(duì)氣候變化目標(biāo)任務(wù),推動(dòng)編制工業(yè)低碳行動(dòng)方案。鋼鐵、建材、水泥、石油和化工、有色金屬、造紙、汽車等重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會(huì),以及冶金工業(yè)規(guī)劃院、社科院、賽迪研究院等研究機(jī)構(gòu)代表參加。各行業(yè)代表圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)產(chǎn)品市場(chǎng)需求及進(jìn)出口、綠色低碳技術(shù)創(chuàng)新與推廣、可再生能源利用、碳排放權(quán)交易市場(chǎng)建設(shè)等方面進(jìn)行了深入討論,提出了達(dá)峰路線圖、達(dá)峰時(shí)間預(yù)測(cè)以及相應(yīng)技術(shù)路徑和政策措施建議等。

為深入貫徹國(guó)務(wù)院辦公廳《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快建立健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展經(jīng)濟(jì)體系的指導(dǎo)意見》文件精神,發(fā)展建立在高效利用資源、嚴(yán)格保護(hù)生態(tài)環(huán)境、有效控制溫室氣體排放的基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平保護(hù),建立健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)體系,確保實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰、碳中和目標(biāo)。在工業(yè)和信息化部教育與考試中心的指導(dǎo)下,中企工培(北京)教育咨詢有限責(zé)任公司開展的碳排放管理技術(shù)職業(yè)能力崗位培訓(xùn)及考核工作正式開啟,經(jīng)考核合格者,由工業(yè)和信息化部教育與考試中心頒發(fā)雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力證書。主講老師均來(lái)自相關(guān)主管部門、專業(yè)機(jī)構(gòu)的一線專家,碳相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)豐富、授課內(nèi)容理論結(jié)合實(shí)踐,對(duì)指導(dǎo)具體工作有著較強(qiáng)針對(duì)性。現(xiàn)將有關(guān)考試和培訓(xùn)學(xué)習(xí)事項(xiàng)通知如下,請(qǐng)各有關(guān)單位和相關(guān)從業(yè)人員積極參加:


一、培養(yǎng)目標(biāo)

(一)總體目標(biāo)

了解和掌握碳交易和碳排放行業(yè)動(dòng)態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),對(duì)于我國(guó)各部委關(guān)于碳交易、碳排放的最新文件精神有深入且獨(dú)到的理解,掌握碳排放、碳監(jiān)測(cè)相關(guān)理論知識(shí),提升碳交易、碳排放相關(guān)從業(yè)人員業(yè)務(wù)能力,提高碳交易、碳排放市場(chǎng)整體理論水平和知識(shí)技能水平,為碳交易、碳排放行業(yè)培養(yǎng)大量的、多層次的人才,進(jìn)一步規(guī)范碳交易、碳排放行業(yè)人才的評(píng)價(jià)和管理,為推動(dòng)我國(guó)節(jié)能環(huán)保減排和資源綜合利用奠定人才基礎(chǔ)。

(二)具體培養(yǎng)目標(biāo)

l 監(jiān)測(cè)管理技術(shù)

1、了解和掌握碳交易和碳排放行業(yè)動(dòng)態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),對(duì)于我國(guó)各部委關(guān)于碳交易、碳排放的最新文件精神有深入且獨(dú)到的理解;

2、掌握碳排放、碳監(jiān)測(cè)相關(guān)理論知識(shí);

3、了解碳排放量化和報(bào)告;

4、能制定監(jiān)測(cè)計(jì)劃,建立監(jiān)測(cè)體系;

5、能制定監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)質(zhì)量保證方案。

l 碳排放管理技術(shù)

1、了解和掌握碳交易和碳排放行業(yè)動(dòng)態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),對(duì)于我國(guó)各部委關(guān)于碳交易、碳排放的最新文件精神有深入且獨(dú)到的理解;

2、了解碳排放相關(guān)理論知識(shí);

3、熟悉溫室氣體排放監(jiān)測(cè)、量化和報(bào)告;

4、掌握碳排放核查規(guī)范,能勝任溫室氣體排放核查工作;

5、熟悉碳排放權(quán)交易的相關(guān)理論知識(shí)及流程;

6、熟悉當(dāng)前我國(guó)碳排放相關(guān)政策法規(guī),能初步制定碳管理策略。

l 碳交易管理咨詢

1、了解和掌握碳交易和碳排放行業(yè)動(dòng)態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),對(duì)于我國(guó)各部委關(guān)于碳交易、碳排放的最新文件精神有深入且獨(dú)到的理解;

2、了解碳排放相關(guān)理論知識(shí);

3、了解碳排放權(quán)交易發(fā)展歷程,交易類型及市場(chǎng)機(jī)制;

4、熟悉我國(guó)當(dāng)前碳排放權(quán)交易相關(guān)政策法規(guī);

5、熟悉碳排放量化、報(bào)告于核查流程,能初步制定碳管理策略。

l 碳資產(chǎn)管理應(yīng)用

1、了解和掌握碳交易和碳排放行業(yè)動(dòng)態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),對(duì)于我國(guó)各部委關(guān)于碳交易、碳排放的最新文件精神有深入且獨(dú)到的理解;

2、了解碳排放相關(guān)理論知識(shí);

3、掌握溫室氣體排放監(jiān)測(cè)、量化、報(bào)告及核查相關(guān)方法;

4、了解我國(guó)碳排放權(quán)交易相關(guān)政策法規(guī),交易流程及現(xiàn)狀;

5、能初步制定碳管理策略,為企業(yè)節(jié)能減排提供咨詢服務(wù)。


、培訓(xùn)對(duì)象

1、環(huán)評(píng)、環(huán)境監(jiān)測(cè)、檢測(cè)、咨詢、運(yùn)維等第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)有意愿從事碳排放管理行業(yè)人員;

2、2013-2018任一年溫室氣體排放量達(dá)到2.6萬(wàn)噸二氧化碳當(dāng)量的發(fā)電行業(yè)/自備電廠碳排放管理人員;

3、石化、化工、建材、鋼鐵、有色、造紙、航空等納入碳排放管控行業(yè)相關(guān)單位能源管理人員;

4、各相關(guān)交易所從事碳交易綜合業(yè)務(wù)、自營(yíng)業(yè)務(wù)以及經(jīng)紀(jì)服務(wù)類業(yè)務(wù)的會(huì)員單位從業(yè)人員;

5、從事溫室氣體排放核算核查的咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、第三方審核機(jī)構(gòu)、節(jié)能服務(wù)公司相關(guān)人員;

6、國(guó)家低碳試點(diǎn)省市、園區(qū)、社區(qū)及政府與應(yīng)對(duì)氣候變化相關(guān)的管理人員;

7、各生產(chǎn)性排污企業(yè)有意愿從事碳排放管理行業(yè)人員;

8、環(huán)境科研機(jī)構(gòu)、院校有意愿從事碳排放管理行業(yè)人員;

9、各級(jí)環(huán)境部門相關(guān)工作人員有意愿從事碳排放管理行業(yè)人員;

10、環(huán)保設(shè)備生產(chǎn)廠家有意愿從事碳排放管理行業(yè)人員;

11、其他有意愿從事碳排放管理行業(yè)人員。


、培訓(xùn)大綱

模塊一:碳排放基礎(chǔ)知識(shí)及碳減排背景

(1)溫室氣體的影響

(2)國(guó)際國(guó)內(nèi)應(yīng)對(duì)氣候變化的行動(dòng)

(3)碳排放術(shù)語(yǔ)及解讀

(4)碳排放量化、報(bào)告與核查流程

(5)碳排放權(quán)交易概述

模塊二:碳排放權(quán)交易要點(diǎn)解讀

(1)碳排放權(quán)交易背景及意義

(2)國(guó)內(nèi)外碳排放權(quán)交易進(jìn)程

(3)碳排放權(quán)交易流程

模塊三:我國(guó)碳排放權(quán)交易現(xiàn)狀

(1)碳排放權(quán)交易相關(guān)政策法規(guī)解讀

(2)碳排放權(quán)交易配額總量設(shè)定與分配

(3)國(guó)家核證自愿減排項(xiàng)目(CCER)開發(fā)

(4)我國(guó)碳排放權(quán)登記、交易和結(jié)算概述

(5)碳減排政策及措施


四、等級(jí)劃分和報(bào)名條件

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人員培訓(xùn)及考核共劃分為3個(gè)級(jí)別:初級(jí)雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才、中級(jí)雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才、高級(jí)雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才

1、雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才(初級(jí)):

(1)、從事相關(guān)領(lǐng)域工作年限滿3年;

(2)、高中及以上學(xué)歷,從事相關(guān)領(lǐng)域工作年限2年以上;

(3)、中專及以上學(xué)歷,從事相關(guān)領(lǐng)域工作年限1年以上;

(4)、在校大學(xué)生、相關(guān)職業(yè)院校學(xué)生;

(5)、取得其他初級(jí)職業(yè)或技能證書、職稱證書等。

(以上條件需滿足其中一條)

2、雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才(中級(jí)):

(1)、中專學(xué)歷(取得其他專業(yè)),連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿3年;

(2)、大專學(xué)歷(取得其他專業(yè)),連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿2年;

(3)、本科學(xué)歷(取得其他專業(yè)),連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿1年;

(4)、研究生及以上學(xué)歷(取得其他專業(yè));

(5)、具有環(huán)境工程與科學(xué)、能源等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

(6)、取得初級(jí)雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力證書,從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿一年;

(7)、取得其他中級(jí)職業(yè)或技能證書、職稱證書等。

(以上條件需滿足其中一條)

3、雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才(高級(jí)):

(1)、中專學(xué)歷(取得其他專業(yè)),連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿4年;

(2)、大專學(xué)歷(取得其他專業(yè)),連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿3年;

(3)、本科學(xué)歷(取得其他專業(yè)),連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿2年;

(4)、研究生及以上學(xué)歷(取得其他專業(yè))連續(xù)從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿2年;

(5)、具有環(huán)境工程與科學(xué)、能源等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿一年;

(6)、取得中級(jí)雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力證書,從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿一年;

(7)、取得其他高級(jí)職業(yè)或技能證書、職稱證書等滿一年。

(以上條件需滿足其中一條)

;上述報(bào)名條件中有關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的要求是指經(jīng)國(guó)家教育行政

部門承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位,工作年限是指取得規(guī)定學(xué)歷前、后從事該項(xiàng)工作的時(shí)間總和,其計(jì)算截止日期為 2022年12月31日。


、培訓(xùn)形式

1、開班方式:循環(huán)開班、隨報(bào)隨學(xué)。

2、培訓(xùn)形式:線上網(wǎng)絡(luò)課程授課,培訓(xùn)完成后參加相應(yīng)等級(jí)的認(rèn)證考試。


六、考核安排

1、考核時(shí)間:考核時(shí)間為每年2月、4月、6月、8月、10月、12月第四周周六。

2、考核網(wǎng)站:考前開放。

3、考核形式:受疫情影響,雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人員考核目前采取線上考核方式,采用計(jì)算機(jī)考核系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)一管理,在線完成考生信息填報(bào)、考核、電子試卷管理等工作。

4、考核題型及分值:考核由單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和簡(jiǎn)答題組成,線上考核試卷分值為100分,60分為及格。

5、考核科目:

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才考核(初級(jí)) 上午:9:00-11:00

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才考核(中級(jí)) 上午:9:00-11:00

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才考核(高級(jí)) 上午:9:00-11:00

6、考核流程:考前三天打印準(zhǔn)考證,發(fā)放考前注意事項(xiàng)及考核網(wǎng)址等信息,學(xué)員登錄后進(jìn)行考核。

7、考核后15個(gè)工作可查成績(jī)。

8、考核合格后50個(gè)工作日頒發(fā)證書。

9、考前模擬題:考前可登錄系統(tǒng)進(jìn)行模擬題的學(xué)習(xí)。

10、關(guān)于補(bǔ)考:考核未通過(guò)的學(xué)員,未通過(guò)需繳納100元/次的補(bǔ)考費(fèi)進(jìn)行補(bǔ)考。


七、證書頒發(fā)

參加培訓(xùn)課時(shí)達(dá)標(biāo)后,經(jīng)考核合格的考生,由工業(yè)和信息化部教育與考試中心頒發(fā)《雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力(初、中、高級(jí))》專業(yè)技能證書;證書可以在工業(yè)和信息化部教育與考試中心官網(wǎng)查詢。


八、證書樣本


九、報(bào)名資料

報(bào)名材料:報(bào)名審核表、身份證正反面照片、學(xué)歷證復(fù)印件、一寸免冠白底彩色電子版照片、工作證明及其他可滿足報(bào)名條件的相關(guān)證明材料。


十、課程設(shè)置、費(fèi)用及相關(guān)注意事項(xiàng)

以下費(fèi)用包含:面授與網(wǎng)絡(luò)課程、考前培訓(xùn)費(fèi)、考核費(fèi)用、資料費(fèi)、評(píng)定費(fèi)用、證書制作費(fèi)、組織管理等費(fèi)用。

培訓(xùn)內(nèi)容

培訓(xùn)費(fèi)

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才(初級(jí))》

2500元

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才(中級(jí))》

3500元

雙碳(碳達(dá)峰和碳中和)職業(yè)能力人才(高級(jí))》

4500元


十一、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:楊老師  18301773608

郵箱:1207815592@qq.com   QQ: 1207815592


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